有的父母以為,寶貝是否具有領袖才能那是由先天的氣質決定的。但事實上領袖并不是天生的,而是后天造就的。在美國一些幼兒機構中,就把培養(yǎng)寶貝的領袖精神作為他們的培養(yǎng)目標。他們告訴父母:一個具有領袖氣質的人,是有獨立思考的能力的,是能夠帶領大家的人。即便在某些技術專業(yè)的方向上發(fā)展,他也會成為那個專業(yè)的領導者。那么,你的寶貝將來是否能成為一位領袖呦!
專家認為:優(yōu)秀領袖應具備以下基本素質
1.穩(wěn)定的情緒
2.有自我反省的能力
3.能夠周密地思考問題
4.能夠有創(chuàng)造性地解決問題
5.可以克服個人困難以服從于集體的需求
6.有統(tǒng)籌和管理時間的能力
7.能夠了解每個人的不同之處
8.愿意與人分享
9.社交能力強,有廣泛的社會交往
10.愿意鼓勵別人和傾聽別人的想法
11.愿意支持和幫助別人實現想法
12.愿意挑戰(zhàn)自己
13.喜歡扮演良師益友的角色
那么,我們在生活中應該怎樣培養(yǎng)寶貝的領袖氣質呢?其實,在培養(yǎng)寶貝領袖氣質的過程中,家庭環(huán)境起著至關重要的作用。請父母看看以下的12法,也許對你會有所幫助。
1.在家里為寶貝提供“領導的機會”
父母要經常為寶貝提供一些擔任領導角色的機會。任何一種能力的培養(yǎng)都是一個循序漸進的過程。父母先讓寶貝在家里扮演一些組織者的角色,例如負責安排全家大掃除時的分工,或在外出活動時負責某一個細節(jié)。經過鍛煉,寶貝的這種能力將得到提高。
2.開發(fā)寶貝的3R潛能
3R是指Respect(尊重)、Resourcefulness(機智)、 Responsibility(責任心),這被專家認為是必須在寶貝身上開發(fā)的3種基本特性。領袖的桂冠也總會落在這種人的頭上,這些特質會使得寶貝勇于承擔責任并能創(chuàng)造性地解決問題,而且還容易受到大家的認可。所以父母要重視寶貝這3種能力的開發(fā)。
3.從小培養(yǎng)寶貝的決策能力
其實,在寶貝還不會說話的時候,就已經有了自己的思想。如果你在買東西或穿衣服時,給他一個自己選擇的機會,他就會用小手指去發(fā)表自己的意見,這些都是決策力最初的萌芽。但如果你常常用家長式的權威去替寶貝做決定,那寶貝的這種能力就會在不知不覺中消失了。
4.引導寶貝學會換位思考
父母要在生活中注重引導寶貝的換位思考能力,寶貝只有具備了這種能力才能更多地理解別人的感受,這種能力的培養(yǎng)可以通過角色扮演游戲來進行。另外,多多引導寶貝觀察生活中的人和事,而且與寶貝一起站在不同的位置上,來分享感受也是很重要的。
5.重視培養(yǎng)寶貝的表演才能
在生活中常常給寶貝提供表演的機會,值得注意的是,在開始的時候不要強迫他表演自己不擅長的東西,如果不愿意唱歌,可以做自己拿手的翻跟頭。也要多多鼓勵寶貝,在當眾的場合表達自己。
6.幫助寶貝建立自信心
由于寶貝年齡小,自信的建立往往需要成人適時鼓勵,因此,哪怕僅僅是一個小小的成功,如寶貝學步時搖搖晃晃地邁出一小步時,父母都應大聲地喝彩。當寶貝面臨困難時,父母能給他的最有效的幫助就是,告訴他“我知道你能行!”
7.引導寶貝卓越的思考能力
遇事不要急于告訴寶貝答案,這樣寶貝就會變成一個懶于思考的人。給寶貝更多的空間,讓他慢慢地成長,在不斷犯錯的過程中努力找到問題的答案。在這個過程中,寶貝的思考能力就會被培養(yǎng)起來。
8.鼓勵寶貝探所世界
父母要放手讓寶貝自己去探索外界。寶貝對世界充滿了好奇,什么都想嘗試一下,但這種探索的欲望常常被父母無意中扼殺了。如寶貝剛剛拿起剪刀,媽媽立刻大喊:“不許動,危險!”這種做法只能使寶貝越來越膽小,越來越循規(guī)蹈矩,而這樣的人在同伴中是沒有號召力的。恰當的做法是,教會寶貝一些基本的技巧,然后放開你的手。
9.為寶貝提供豐富的交往環(huán)境
盡可能地為寶貝約些小伙伴一起活動,或讓他參與一些團隊的小組織。在這些活動中寶貝會有更多與人相處和互動的機會,也會在一些集體的活動中了解到規(guī)則,服從分工。
10.培養(yǎng)寶貝的服務意識
美國人為了培養(yǎng)寶貝的領袖才能,父母會竭力避免寶貝產生特權意識,爭先恐后地送寶貝去做義工。特別是有錢的人家甚至自掏腰包,讓寶貝去非洲、拉美、南亞等相對貧困的地方當志愿者。因為,他們相信真正的領導人才必須了解下層社會,為社會特別是弱勢階層提供服務。
11.培養(yǎng)寶貝的學習能力
在培養(yǎng)寶貝學習能力的過程中,最重要的是保持寶貝對學習的興趣,和引導寶貝選擇適合自己的學習方式,當然為寶貝提供豐富的學習環(huán)境也是必不可少的。另外,還要注意引導寶貝運用學習知識的能力,讓他了解到學的目的是為了運用并創(chuàng)造價值。
12.培養(yǎng)寶貝的專注力
對3歲以前的寶貝來說,他專注于事情的時間一般都會很短,而且也容易被其他事物所吸引或打斷,但這并不會影響他專注力的發(fā)展。關鍵是父母要注意當寶貝在專注地做事時,盡量不要打斷他,讓他去做別的事,另外選擇一些操作性強的玩具,可以讓寶貝參與的時間更長些。
Tips:
根據一些研究顯示,領袖的父母本身也表現出極具領袖的才能, 只是往往未獲公認。他們尤其樂意幫助別人。他們很為自己家的前途著想──但都是以道德價值與標準作為依據,而不是以物質利益作為準繩。遇到考驗時,他們內在力量之大,足以使全家脫離困境。