溫克爾曼說，“優(yōu)雅是一種天國的恩賜，它包含在心靈的單純與寧靜之中，它賦予人的一切行為和動作以愉悅感。”

  寧靜溫婉的女人是優(yōu)雅的，這種優(yōu)雅是一種從內(nèi)至外的智慧、善良之光的煥發(fā)。寧靜溫婉的女人雖然平和、安靜，但是卻總是成為人們目光的聚集點。

  有一些職場女性為了吸引周圍人的注意，往往把握不好寧靜溫婉之態(tài)，覺得這樣會被人忽視，便讓自己活躍在人群中，當(dāng)然，活躍并沒有什么不好，但是如果這個活躍的度掌握不好便會變成“鬧”，讓人覺得這個人沒有內(nèi)涵，變成了小丑。

  T小姐是公司的行政助理，平日里是個閑不住的人。因為總是喜歡和同事們嘻嘻哈哈而被上司訓(xùn)了好幾次．上個星期終于辦理了辭職。

  T小姐就像是個沒長大的孩子，總是喜歡跟同事們打打鬧鬧，或者說些笑話，或者做一些搞笑的動作，別人談?wù)撌裁丛掝}她都會跟著套熱鬧，公司里出現(xiàn)什么情況她都會第一時問“傳達(dá)”，即使是嚴(yán)肅的會議上，她也會不合時宜地開起玩笑。在辦公室里喧嘩打鬧本就是不合適的行為，可她不但意識不到，甚至還在同事面前表演起了模仿秀。

  T小姐資歷經(jīng)驗十分有限，也許是希望以此來討大家的喜歡，可這種行為明顯過了頭。非但并沒有讓其他人對她產(chǎn)生好感，相反地，在工作時間分散其他人的注意力而嚴(yán)重地影響了工作。而且著到她平時“表演”的上司也越來越覺得她做事過于浮夸，不夠沉穩(wěn)，不能夠勝任她的工作，最終幾次談話之后，還是覺得她并不適合這份工作，于是將她辭退了。

  T小姐輸就輸在她沒有掌握好這個活躍的度，古人說“靜若處子，動若脫兔”，用在這里也是完全可以的，一張一弛，一靜一動才是真正的掌握這個度。像T小姐這樣的人就要培養(yǎng)自己寧靜溫婉的氣質(zhì)，讓自己更溫和安靜一些。職場女性如果想擁有這一份寧靜溫婉的氣質(zhì)，可以多讀讀書，多聽聽舒緩的音樂，嘗試讓自己安靜起來，學(xué)會在一個人的時候進(jìn)行思考。

  寧靜溫婉的女人崇尚簡約的生活，“落花無聲，人淡如菊”。寧靜溫婉的女人坦誠、率真的活著，她們能夠冷靜的品讀人生百味。職場中，寧靜溫婉的女性讓人覺得如沐春風(fēng)，給人妥帖、踏實之感。

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