職場出眾的兩個小秘訣

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  聽不進(jìn)別人的講話時,可用做筆記等形式來適應(yīng)

  聽別人講話,如果自己對說話人有自卑心理或理解不了對方所講的內(nèi)容時,就會感到焦躁不安,對方所講內(nèi)容一點也聽不進(jìn)去。當(dāng)然,有時也許是因為一開始就對對方所講的內(nèi)容不感興趣,但在很多情況下,是由于自己精神狀態(tài)不佳,對所講的內(nèi)容聽不進(jìn)去,才會導(dǎo)致格外的不安。

  這時候,最簡單也是很自然的辦法就是做筆記,一旦做筆記了,就顧不上對說話人的感情如何,做筆記自然要求你去注意講話的內(nèi)容,排除了不安,就能很好地理解對方所講的內(nèi)容。

  記筆記之所以有效,還有一個原因,就是這種形式把說話人對聽話人的單向交流變成了雙向互動,聽話的人也表現(xiàn)出了積極的姿態(tài),走出了產(chǎn)生不安和自卑的被動狀態(tài)。由此,聽話人進(jìn)而可以向說話人微微點點頭或挪動挪動身子,來表示自己的立場和觀點。

  對棘手的東西,縮短了與它的物理距離,也就縮短了與它的心理距離

  常有人打高爾夫球時把球打到池塘里,搞得頭疼不已。以后,一看到有池塘,就站在離池塘很遠(yuǎn)的地方,不朝池塘方向打球,殊不知,離池塘越遠(yuǎn),就越容易打到池塘里去。有時一賭氣:“你那么喜歡池塘,就讓你進(jìn)池塘吧。”朝著池塘方向“叭”地一擊,結(jié)果怎么樣?球竟然巧妙地避開了池塘,飛到一個理想的地點。其實,我們生活當(dāng)中有很多這樣的事例。

  據(jù)說在學(xué)者W.E.萊波爾德研究_對話者的距離和性格關(guān)系一的實驗中,有信心的學(xué)生坐得離對方近,越是沒信心的學(xué)生坐得就越遠(yuǎn)。原來,人們無意當(dāng)中會用物理距離來表示心理距離和抵觸感。

  照這個辦法做逆向推理的話,我們就能明白這樣的道理,要消除心理距離即棘手感,就必須做到,即便感到棘手也不要躲避,而要去縮短物理距離。上述打高爾夫球的人就在不知不覺間實踐了這一原理。

  以上兩個小秘訣有助于你在職場更進(jìn)一步。

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