幾乎所有的研究都表明，選擇質(zhì)量較好且適合孩子的照料者是父母的首要職責(zé)。一種常見(jiàn)的現(xiàn)象是，父母對(duì)他們正在選擇的看護(hù)者往往評(píng)價(jià)較好，而且他們會(huì)將自己的滿意公開(kāi)表露出來(lái)。許多母親也表示，如果她們不得不重新選擇看護(hù)者的話，她們會(huì)作出同樣的選擇，而且她們還會(huì)將自己選擇的看護(hù)者介紹給朋友?！?/P>

　　母親選中一個(gè)看護(hù)者，主要是因?yàn)樗齻儗?duì)此人感覺(jué)良好，并對(duì)其個(gè)性和經(jīng)驗(yàn)頗為信任。 許多母親寧愿選擇家庭成員或她們熟識(shí)的人來(lái)帶孩子，也不愿選擇一個(gè)自己看不中的看護(hù)者?？醋o(hù)者的正式證明，諸如教育證書(shū)或開(kāi)業(yè)許可證等，并非是決定她能被錄用的主要條件?？傮w上說(shuō)，父母大多強(qiáng)調(diào)孩子在看護(hù)期間的安全，看護(hù)者與父母相互溝通和協(xié)調(diào)，以及看護(hù)者與孩子之間溫馨和默契的關(guān)系等?！?/P>

　　母親對(duì)日間看護(hù)的滿意程度與旁觀者衡量的質(zhì)量沒(méi)有直接關(guān)系。原因在于，父母和旁觀者（甚至孩子照料專家）衡量看護(hù)滿意與否的標(biāo)準(zhǔn)不同。有些父母可能并不具有足夠的知識(shí)、時(shí)間或精力去尋找理想的孩子照料者，他們只能找到質(zhì)量一般的看護(hù)者，或者說(shuō)他們根本就沒(méi)有其他的選擇。他們之所以覺(jué)得滿意，是因?yàn)樵谒麄兛磥?lái)，他們所選擇的看護(hù)者是他們所能找到的或他們所能負(fù)擔(dān)的看護(hù)者中最好的一個(gè)。他們關(guān)于孩子照料的信息來(lái)源，諸如親朋好友傳遞的信息，也許對(duì)高質(zhì)量的孩子照料特點(diǎn)缺乏了解。研究表明，越是要求高質(zhì)量孩子照料的父母，所能獲得的高質(zhì)量看護(hù)的可能性越小?！?/P>

　　傳統(tǒng)上，人們認(rèn)為，女性應(yīng)對(duì)幼兒的看護(hù)問(wèn)題負(fù)有主要責(zé)任。然而，父親也應(yīng)該關(guān)心并參與孩子的照料，盡管他們可能以不同的方式進(jìn)行參與。在幫助孩子為日間看護(hù)作好準(zhǔn)備，以及接送孩子去日間看護(hù)場(chǎng)所方面，父親的參與機(jī)會(huì)較多。在緊急情況下，或者在孩子生病時(shí)，父親也可提供相當(dāng)數(shù)量的看護(hù)。雖然在選擇和評(píng)價(jià)孩子照料時(shí)，母親總是首當(dāng)其沖，但是在對(duì)看護(hù)和看護(hù)者作出評(píng)價(jià)和決定時(shí)，父親并不旁觀。在日間看護(hù)場(chǎng)所，父親能為孩子的教學(xué)和活動(dòng)提供支持，或者積極參與到孩子的學(xué)習(xí)中去。從社會(huì)角度看，父親積極地創(chuàng)造出有關(guān)日間看護(hù)和孩子活動(dòng)的有關(guān)信息，以及對(duì)孩子頗具影響的政治決策。那些“為人父親”的政治領(lǐng)袖，確以自己的體驗(yàn)來(lái)決定與孩子照料有關(guān)的國(guó)家政策?！　?/P>

　　父親在參與子女的看護(hù)中，就時(shí)間長(zhǎng)度而言，從每日幾分鐘到全天不等，就深度而言，也有參與性不高和參與性較高的區(qū)別。父親在家庭中扮演的角色，最能體現(xiàn)其重要影響的一個(gè)因素就是家庭結(jié)構(gòu)。雙職工家庭的父親與單職工家庭的父親不同。對(duì)后者來(lái)說(shuō)，父親會(huì)有更多的時(shí)間參與孩子的直接交流，孩子也更容易接近他們。專門(mén)照顧家庭的父親，以及單親父親或繼父等，在參與看護(hù)的程度上也有微妙的差異。　

　　下述幾個(gè)因素會(huì)影響父親在孩子照料中的參與程度。如果在職父親（以及在職母親）在子女看護(hù)方面投入大量的時(shí)間和精力，那么他們就不得不犧牲或延緩自己的某些職業(yè)目標(biāo)。父親的一些男性朋友也會(huì)批評(píng)他把時(shí)間無(wú)端地耗在子女的看護(hù)上，因?yàn)樗麄冋J(rèn)為看護(hù)子女用不著花那么多時(shí)間，況且看護(hù)孩子在傳統(tǒng)觀念上有助于男性逃避責(zé)任。有些母親也不支持父親從事孩子照料，因?yàn)樗齻冋J(rèn)為孩子的父親并不勝任這項(xiàng)工作，或者她們想在這個(gè)領(lǐng)域保持自己的權(quán)威。某些機(jī)構(gòu)擬定的制度，包括工作中機(jī)動(dòng)時(shí)間的靈活性和有限性，也不利于父親參與日間看護(hù)。

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